Ako hľadať prácu?

Nemáte prácu a chcete ju nájsť. Ale ako začať? Poradíme Vám! Čo Vás zaujíma, aké je Vaše vysnívané zamestnanie? Čo radi robíte? Ako podľa Vás vyzerá ideálny zamestnávateľ? To všetko sú dôležité otázky, na ktoré by sme si mali odpovedať, než vôbec so samotným hľadaním práce začneme. Tiež je dobré zamyslieť sa nad sebou samým – čo sú Vaše prednosti, aké máte zručnosti a záujmy, akého zamestnávateľa vlastne hľadáte, aké sú Vaše hodnoty? Ak si dokážete na tieto otázky uspokojivo odpovedať, potom ste pripravení nájsť si novú prácu! Existuje veľa možností, ako s hľadaním zamestnania začať – my Vám odporúčame niekoľko z nich. Máme ale ešte jedno odporúčanie: nezabudnite si prečistiť svoj profil na sociálnych sieťach – zamestnávatelia často uchádzačov o zamestnanie preverujú na internete, preto dbajte na to, aby Váš verejný profil potenciálneho zamestnávateľa neodradil. Najvhodnejšie sociálnou sieťou pre hľadanie práce je LinkedIn. Je to vlastne taký Váš virtuálny životopis, ale má veľa ďalších “vychytávok”, ktoré do normálneho životopisu nedostanete. Jedná sa o profesijnú sociálnu sieť a veľmi často dostávate sami ponuky od firiem, podnikov, ktoré hľadajú zamestnancov. Keďže sa jedná o profesionálnu sieť, mal by váš profil vyzerať naozaj profesionálne. Začnite výberom adekvátnej fotografie, pretože dobrý prvý dojem už druhýkrát urobiť nemôžete. Pod Vašimi základnými údajmi je časť nazvaná Súhrn, v ktorej na seba môžete upozorniť. Pracovné skúsenosti je potom časť, ktorá popisuje Vašu doterajšiu prax. Je potrebné byť stručný a zrozumiteľne popísať, čo ste skutočne robili. Nekopírujte názov pozície a popis pozície z interných dokumentov. Myslite na to, že personalisti používajú LinkedIn tiež ako fulltextový vyhľadávač a váš profil by mal obsahovať také kľúčové slová, aby Vás našlo čo najviac personalistov, ktorí hľadajú ľudí vášho zamerania. Tiež Vám môže pri hľadaní práce pomôcť sekcie Zručnosti a odporúčania. Pomocou LinkedIn môžete osloviť svojich súčasných aj minulých kolegov a šéfov, aby Vaše zručnosti kliknutím potvrdili. Ideálne je požiadať pár kolegov o slovné odporúčania, kde viac popisujú Vašu spoluprácu a pracovné kompetencie. Ideálny začiatok je tiež sa porozhliadnuť po voľných miestach na internete. Je veľa webových portálov, kde sa ponuky práce od zamestnávateľov zhromažďujú, môžete však tiež zabrúsiť na stránky jednotlivých zamestnávateľov – mnoho z nich hľadá zamestnanca nielen cez spomínané portály, ale aj cez kariérne stránky na svojich vlastných weboch. Dozviete sa tu aj veľa prospešných informácií, ktoré môžete využiť pri pohovore. Rozhodne pri hľadaní práce nevynechajte personálnu agentúru. Vďaka úzkej spolupráci so zamestnávateľmi a vyškoleným profesionálom sú personálne agentúry, ako napríklad Manpower, schopné ponúknuť Vám prácu priamo pre Vás, navyše v rôznych lokalitách alebo od rôznych zamestnávateľov. Personálne agentúry rozšíria Vaše možnosti, pretože vedia, čo sa deje vo vnútri spoločností pre ktoré robia nábory a majú prehľad o otvorených miestach, ktoré na internete nie sú. Stále častejšie sa stáva, že vlastne ani sami nevieme, kam by sme mali svoju ďalšiu kariéru smerovať a nemusí to byť zle. Niečo sme dokázali a teraz chceme zmenu, ale nevieme, kde ju nájsť. Dobrý personalista v agentúre Vás vypočuje a ponúkne rôzne možnosti. Ďalším riešením je registrovať sa na Úrade práce, ktorý tiež zhromažďuje ponuky od zamestnávateľov, a môže Vám tak ponúknuť možnosť pracovného uplatnenia. Na Facebooku existuje tiež rad rôznych regionálnych alebo odborných čí záujmových skupín, ktoré môžu podporiť Vašu snahu o nájdenie ideálneho zamestnania. Dôležitým bodom je tiež šíriť do sveta informáciu o tom, že prácu hľadáte. Dajte svojim priateľom a známym vedieť, že chcete pracovať! Až 75% pracovných miest sa naplní pomocou známych a odporúčaniami, preto neváhajte a všade rozhláste, treba cez Facebook, že hľadáte novú prácu. Pri využití týchto možností určite čoskoro narazíte na ponuky, ktoré Vás zaujmú. Potom príde na rad ďalší krok a tým je napísanie životopisu, alebo tiež skrátene CV (Curriculum Vitae). S tým Vám poradíme v našom ďalšom videu!