Vyhľadanie zamestnancov

Čas, energia, peniaze. Ak denne listujete v štósoch životopisoch kandidátov, ktorí nespĺňajú Vaše požiadavky, stojí Vás to príliš mnoho všetkých troch – teda času, energie i peňazí. Nábor na trvalé pracovné pomery, ktorý Vám zaistí Manpower, Vám poskytne prístup k prvotriednym kandidátom, ktorí sú už preverení a majú kvalifikáciu, ktorú hľadáte. Toto riešenie Vám ušetrí čas, peniaze a nájde Vám tých správnych ľudí pre Vašu spoločnosť. Hlavnou úlohou spoločnosti Manpower je vyhľadať budúcich zamestnancov, ktorí spĺňajú klientom vopred definované kritériá. K úspešnému splneniu tejto úlohy Manpower team využíva overenú a vyskúšanú metodológiu, vďaka ktorej zákazník získa službu a vhodných kandidátov. V procese vyhľadávania a výberu sú využívané všetky dostupné preverené i nové zdroje na to, aby v čo najkratšom čase boli klientovi predstavení zodpovedajúci kandidáti.

Hlavným a prvotným zdrojom náboru je databáza kandidátov, ktorá ponúka nasledujúce výhody:

  • je pravidelne aktualizovaná konzultantmi ManpowerGroup podľa vývoja trendov na pracovnom trhu
  • ManpowerGroup má prepojenú databázu medzi jednotlivými pobočkami
  • v súčasnosti obsahuje cca 75 000 aktívnych profilov kandidátov
  • databáza teda umožňuje rýchle reagovať na požiadavky klienta ako v oblasti stálych pozícií, tak v oblasti agentúrneho zamestnávania
Ďalším zdrojom náboru je sieť 23 pobočiek v Českej republike a 5 pobočiek na Slovensku, ktoré svojím umiestnením v centre všetkých krajských a niektorých okresných miest uľahčujú potenciálnym uchádzačom dostupnosť pri hľadaní zamestnania. Samozrejme ako ďalší zdroj náboru využívame pravidelnú inzerciu na pracovných internetových portáloch, osobné kontakty, referencie a inzerciu v tlačených médiách.

Štandardné kanály pre výber kandidátov databázy kandidátov Manpower

  • webové stránky Manpower
  • recommend friend program
  • sociálne siete
  • internetové portály
  • tlačové médiá
  • veľtrhy práce
  • regionálne náborové aktivity